Dans le cadre d’un projet GPEC, la Fédération Nationale des Boissons (FNB), a mis en place un nouveau système de classification des emplois. Pour accompagner ce dispositif, HR Valley a développé un kit multimédia de formation à l’utilisation de ce système ciblant l’ensemble des dirigeants et experts comptables des entreprises adhérentes de la FNB. Présentant les principes de cette nouvelle classification, les étapes de sa mise en place dans l’entreprise et son exploitation, le cd-rom offre également des quiz de validation, des documents pratiques et un glossaire complet pour une meilleure compréhension du…
31 juillet 2008 par Nicole, conceptrice pédagogique
Ludovia, le magazine professionnel de l’e-education et du multimédia ludo-éducatif, vient de publier dans son dossier spécial e-learning l’interview de Tiphaine Duchet, responsable du pôle e-learning d’HR Valley.
Nous vous proposons ici l’article de Tiphaine Duchet exposant la vision du e-learning d’HR Valley ainsi que les facteurs clés de la mise en place d’un dispositif e-learning.
Lire l’interview en pdf >>>.
Nous rappelons que Ludovia organise l’Université d’été de l’e-éducation et du multimédia ludo-éducatif et pédagogique les 27, 28 et 29 août prochains à Aix les Thermes.
15 juillet 2008 par Charles, concepteur pluri-média
L’équipe e-learning d’HR Valley vient de livrer sa dernière production multimédia : un cd-rom bilingue français-anglais de sensibilisation du personnel de l’UNESCO sur le thème du SIDA et du VIH. Ce cd-rom complète des sessions d’orientation de l’UNESCO tenues dans le cadre de la politique de l’Organisation sur le VIH et le SIDA sur le lieu de travail. Il a été conçu en complément à la brochure des Nations Unies « Vivre dans un monde avec le VIH et le SIDA ».
Partant d’une documentation déjà existante au sein de l’UNESCO, HR Valley est intervenu sur ce projet en scénarisation et production multimédia, se chargeant ainsi de la réalisation des…
10 juillet 2008 par Adrien, responsable de la production multimédia
Le 1er juillet dernier se tenait la conférence « Regards sur le E-Learning » à la Maison de la Recherche. Nous tenons à remercier l’ensemble des participants et plus particulièrement les intervenants Markus Voelker de l’UNESCO, Marine PasdeLoup du Groupe Caisse d’Epargne ainsi que Véronique Richard, directrice du Celsa.
Pour recevoir l’intégralité du rapport d’enquête, merci de remplir le formulaire accessible par ce lien.
4 juillet 2008 par Tiphaine, responsable du pôle e-learning
- Pourquoi et dans quel contexte les entreprises ont-elles recours au e-learning ?
- Comment mettent-elles en place des projets e-learning ?
- Quels sont les bilans quantitatifs et qualitatifs de ces projets ?
HR Valley et le Celsa proposent une matinée de restitution publique des résultats d’une étude conjointe sur les pratiques du e-learning dans les grandes entreprises françaises. Cette conférence, axée autour du travail des étudiants du Celsa et de témoignages d’entreprises, se déroulera le mardi 1er juillet 2008 à la Maison de la Recherche à Paris.
S’inscrire gratuitement >>>
Télécharger le programme >>>
6 juin 2008 par Tiphaine, responsable du pôle e-learning
Le pôle e-learning d’HR Valley vient de clore le second volet d’un projet d’ampleur : la traduction d’un module e-learning de 3 heures qu’il avait initialement réalisé en anglais pour le Groupe EADS, « For better or for worth ». Intégré dans un vaste programme de mix-formation, ce cd-rom d’autoformation s’adresse aux managers de projets de l’ensemble des B.U. et a pour vocation d’introduire une culture commune du Change Management dans la gestion de projet. L’originalité du parcours réside dans son articulation autour d’un scénario métaphorique (un mariage et les changements que celui-ci implique dans la vie quotidienne) dont l’objectif est de renforcer l’appropriation des différentes étapes du…
2 juin 2008 par Adrien, responsable de la production multimédia
26 mai 2008 par Charles, concepteur pluri-média
« Je suis graphiste dans une boîte de e-learning ». Regards consternés autour de la table, les yeux se baissent, m’évitent, j’ai l’impression de m’être fourvoyé, j’imagine déjà les images qui trottent dans la tête de mes convives : un open-space en effervescence, des idées qui fusent, un rythme frénétique qui anime les rédacteurs pédagogiques et les chefs de projet. Dans un coin de la salle, mon bureau mal éclairé, une palette graphique antédiluvienne, des kilomètres de story-boards à mettre en page de façon…
19 mai 2008 par Guillaume, graphiste
Le serious game est de toutes les actualités en e-formation : projets, colloques, thèses, entreprises et blogs spécialisés fleurissent en France et à l’international… Ce thème fait donc naturellement partie des champs de réflexion et d’expérimentation de l’équipe e-learning d’HR Valley. C’est dans ce cadre qu’une journaliste de l’Expansion.com a contacté Adrien, responsable de la production multimédia d’HR Valley, afin de l’interviewer en préparation de son sujet sur les serious games.
L’article « A quoi riment les serious games ? » est paru sur le site web de l’Expansion hier.
15 mai 2008 par Charles, concepteur pluri-média
L′évolution du chiffre d′affaires généré par l′industrie du jeu vidéo a attiré les annonceurs publicitaires. Maintenant que les entreprises sont présentes dans les jeux à travers les publicités, les campagnes dites in-game ont une place prépondérante dans la stratégie de communication des marques. Dans cette dynamique, la publicité investit également le milieu des serious games. Retrouvera-t-on un jour des encarts dans les modules e-learning ?
Un tour d′horizon rapide de ce phénomène…
6 mai 2008 par Charles, concepteur pluri-média
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